O que aconteceu com você?
Encontre a sua situação e veja, sem palavra difícil, o que a lei garante. Se não achar o seu caso na lista, é só perguntar — responder não custa nada.
Fui demitido sem justa causa (página com detalhes)
Verbas rescisórias, 40% do FGTS, aviso prévio e seguro-desemprego.
Ver detalhesNão recebi horas extras (página com detalhes)
Jornada além do horário, intervalo cortado, domingos e feriados.
Ver detalhesSofri assédio no trabalho (página com detalhes)
Assédio moral e sexual, provas e rescisão indireta.
Ver detalhesSofri acidente ou doença no trabalho
Estabilidade, afastamento pelo INSS, indenização e responsabilidade da empresa.
Falar sobre issoMeu FGTS não foi depositado
Depósitos em atraso ou a menor durante todo o contrato — cobrança e reflexos.
Falar sobre issoPedirem para eu pedir demissão
Demissão forçada ou 'voluntária' pode ser descaracterizada e virar dispensa sem justa causa.
Falar sobre issoSalário atrasado ou pago por fora
Diferenças salariais, salário por fora e reflexos em férias, 13º e FGTS.
Falar sobre issoTrabalhei sem carteira assinada
Reconhecimento do vínculo, verbas do período e recolhimento de FGTS e INSS.
Falar sobre issoEstou com estabilidade e fui demitido
Gestante, acidentado, cipeiro e outras hipóteses de estabilidade provisória.
Falar sobre issoNão recebi as verbas da rescisão
Atraso no pagamento, multa do art. 477 e cobrança judicial.
Falar sobre issoNão sabe em qual situação o seu caso se encaixa?
Conte o que aconteceu em poucas linhas. Você recebe uma resposta direta sobre o que é possível fazer — sem custo e sem compromisso.
Antes de falar com o advogado, separe isto
- Carteira de trabalho — página de contratação e de saída, ou o contrato assinado.
- Holerites dos últimos meses (ou print do app/portal da empresa).
- Extrato do FGTS — o app FGTS mostra todos os depósitos, mês a mês.
- Termo de rescisão e guias do seguro-desemprego, se houver.
- Provas do dia a dia — mensagens, e-mails, escalas, fotos do ponto, nomes de colegas.
Não tem tudo? Sem problema: mande o que tiver e explique o resto. A conversa é o ponto de partida, não a papelada.
Dúvidas frequentes
Trabalhei menos de um ano. Vale a pena?
Vale. O tempo de casa influencia o valor, mas não o direito: horas extras, FGTS, aviso proporcional e verbas rescisórias são devidos em qualquer período.
Não tenho todos os documentos. Ainda posso reclamar?
Sim. A carteira de trabalho, os holerites e o extrato do FGTS ajudam, mas a falta de documentos não impede a ação — parte deles pode ser exigida da empresa no processo.
Quanto custa entrar com a ação?
A análise inicial é gratuita. Honorários são combinados antes do contrato, e quem não tem condições de pagar custas pode pedir os benefícios da justiça gratuita.
Vou precisar ir à audiência?
Em regra o trabalhador comparece a pelo menos uma audiência, hoje muitas vezes por videoconferência. Você é orientado sobre cada etapa e preparado para o que será perguntado.